代表の独り言・・・

3月に入り花粉の影響で鼻水が止まりません～　毎年この時期は辛い日々です・・・

電話の際、鼻声で申し訳ございません(T_T)/~~~

そんな事はさておき、

１月に行われた大阪支部の表彰式での感謝状頂きました👏

 

3月に入りスタッフも新しく増え～少しずつ形になってきてます。

ですがまだまだ求人募集中です！今年の目標は残り3名募集！！！

福利厚生等、他社にはない制度がかなり充実しています。

今の時代に合った働き方を～　　【ES満足度向上へ＝CS満足度向上】　【次世代を担う会社へ】・・・

ES満足度が低い会社にはCS満足度を上げるのは不可能に近いと思います。

ES満足度が低い状態で現場でベストなサービスを提供できているのか？

 

 

・・・スタッフも増えた事だし取引先をもう少し増やしていかないと～

最近思うこと・・老舗や既存、、、この言葉は好きになれない。。だからいつまでもレベル・地位が変わらない。

今までの実績や過去に助けられた、、、それもよく分かるが、

それは過去のことに過ぎないかと・・・今は？中身は？コンプラは？

お客様が本当に求めている事は？クライアント様が求めている事は？スタッフが求めている事は？

これが大事かと思います。

 

まあ、また若者が偉そうな事を語っていると思われると思いますが

変わらない状況でも諦めたらその先は無いので、頑張ります💪

 

最後に、最近SNSでみた元総理の言葉で👋

決して諦めなかったからであります。

そして諦めない勇気をもらったからなんです。

無理かもって思ったらもうそれより先になんて進めない

方法は無限大　可能性は永遠の海

どうかチャレンジして

そして失敗しても立ち上がってください

そして皆さんの溢れる若い力でより良い世界を創ってください。